Du vin, beaucoup de vin

Un directeur des ressources humaines fait passer des entretiens d'embauche. Parfois ennuyeux, trop sûrs d'eux ou franchement déroutants, les candidats qu'il rencontre déclenchent chez lui des pensées intérieures qui le déconcentrent et perturbent ses échanges avec les postulants.