Comédie sociale cinématographique.

Encore une comédie ? Encore un sujet social sur le tapis ? Ouais, mais là c'est différent. Il y a un excellent scénariste et réalisateur derrière ça. Un type qui a son idée de scénario, qui sait où il va et qui a aussi des idées de mise en scène très fortes. C'est donc un vrai film de cinéma, et pas juste un long-métrage bon à caser dans le créneau du dimanche soir 21h sur TF1.

On suit l'histoire d'employés d'un Discount, qui se retrouvent avertis par leur supérieur que la direction nationale souhaite remplacer certains postes aux caisses par des machines automatiques. On met dès lors les employés en concurrence pour ne garder que les meilleurs. Bienvenue dans le magnifique monde des magasins d'alimentation.

Julien Louis-Petit connait bien son sujet, je peux le dire vu que je connais aussi ce fabuleux monde de la grande distribution. Il exagère à certains moments le trait, mais jamais je n'ai considéré que c'était carrément impossible. La logique de management de ces magasins est exactement ce qui est montré dans le film: rendement, rendement, plus de rendement, comme à l'usine, dans un commerce qui est censé reposer sur le relationnel.

Quand, en plus de cet environnement malsain, on en vient à ajouter une misère économique des employés, il est presque naturel que ceux-ci se révoltent et cherchent un moyen de s'en sortir. Quoi de mieux alors que de se faire de l'argent sur le dos de ceux qui se font de l'argent sur leur dos ? On reprend ce qui aurait du nous revenir. Ils en viennent donc à prendre dans les produits censés être jetés à la benne, mais aussi quelques produits en magasin au moment de la mise en rayon pour ensuite les revendre dans un commerce "marché noir" à prix cassé, dans l'optique de se faire une prime de licenciement alternative.

C'est un film intelligent, parce que ce n'est pas uniquement les méchants patrons contre les employés exploités. Il y a de ça bien sur, mais le film montre bien que chacun suit une logique propre à son environnement, qui ne colle pas à la réalité de l'autre. Et c'est bien montré par le personnage de Zabou Breitman, qui est bouffé de l'intérieur à l'idée de devoir virer ses employés, qui s'y prend de la mauvaise façon, détachée comme le conseille ses supérieurs au siège national. Car il faut faire du bénéfice, et donc virer les employés devenus inutiles.

Ce film illustre bien ce qu'est devenu l'entreprise et le commerce dans le monde capitaliste ultra-libéral. Ce n'est plus l'entreprise qui créé du lien social et qui est là pour aider la population, c'est la population qui est revenue au service de l'entreprise. Ça devient évident quand toute une partie de la population cautionne et protège les employés dans leur démarche illégale. Ce film met en exergue quelque chose qui cloche dans le monde d'aujourd'hui.

Bien que, la fin est étonnante. Sans réelle conclusion formulée par le réalisateur, celui-ci laisse à l'intelligence de son spectateur la formulation de la fin de l'histoire. De quel coté êtes-vous ? Pensez-vous que c'est juste, que ceci est normal pour qu'on en arrive là ? Le dernier plan est magnifique, quand on se demande si, au son dans le magasin, quelque chose aura changé ou non. Mais non, rien n'a changé, ce n'est qu'une histoire dans le cours normal des choses. Pour l'instant.