Un livre nécessaire et utile !

Livre audio – Lu par l’autrice : 6h15

Une problématique dont tout le monde connait l’existence et qui devrait être réellement prise au sérieux mais qui est rarement abordée car dans des sociétés patriarcales et qui tendent à le redevenir sévèrement, il n’est pas question de reconnaître la place de la femme dans l’économie et l’organisation de la vie ! Mais essayez d’imaginer que toutes les femmes cessent de travailler en même temps et sur quelques jours !

L’autrice détaille toutes les injustices et les inégalités constatées et avérées, qui sont nombreuses, avec des exemples qui remettent les faits dans leur contexte. Elle démontre sans conteste que le monde du travail est calibré pour certaines catégories de personnes et que celles (le plus souvent) qui ne rentrent pas dans ce moule masculiniste et patriarcal sont disqualifiées avant même d’avoir essayé.

Même dans les plus hautes sphères, à poste égal, les femmes ne sont ni considérées ni respectées comme les hommes, sans oublier le salaire plus bas. Quant aux petites mains, bien souvent d’origines étrangères, elles sont très largement exploitées avec des travails partiels et ingrats, des horaires morcelés, des salaires insuffisants pour vivre et aucun avenir professionnel.

Il est difficile d’oublier que c’est bien plus souvent la femme qui prend en charge les enfants en mettant sa carrière de côté, en prenant des congés pour les garder s’ils sont malades ou en vacances. Il n’est pas difficile non plus de comprendre que dans un monde géré par les hommes ces problèmes ne trouveront pas de solution immédiatement sachant qu’il manque 200 000 places de crèche en France actuellement et que rien n’est fait pour que les choses changent

Dans une société quand une femme a une position habituellement dévolue aux hommes, elle doit prouver son mérite alors que l’homme doit souvent se contenter d’être un homme, blanc, cela va de soi !

Il y a beaucoup de situations que je n’imaginais pas vraiment car je dois dire que je n’ai jamais souffert de ces dépréciations masculines dans mes postes. J’ai eu la chance de travailler dans une société française à gestion allemande où égalité homme/femme et méritocratie ne sont pas que des mots pour faire de l’esprit !

Malgré cette chance, c’est un sujet qui me tient à coeur et qui m’a toujours poussé à militer pour que chaque femme soit reconnue comme une personne à part entière, ceci indépendamment des sujets de nationalité, de couleur et de religion qui ajoutent un peu plus de discrimination à des difficultés bien réelles.

Les propos et les exemples de Lucille Quillet sont très clairs et difficiles à remettre en question. Comme elle est aussi la narratrice, elle a pu mettre l’accent sur ce qu’elle ressent comme plus “important”.

Après avoir fait le constat des problèmes, elle propose des solutions concrètes qui ne semblent pas si difficile à mettre en place mais nécessitent une évolution de mentalité et une culture de la solidarité.

Le genre de livre qui m’énerve au plus haut point mais que je ne peux m’empêcher de lire parce qu’il est bien évident que mon savoir n’est pas exhaustif et que même si je n’ai plus la possibilité de faire bouger les choses là où je travaillais, je peux au moins participer à l’information des jeunes de la cité qui discutent facilement dès lors qu’on leur adresse un bonjour et un sourire !!

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