L'actualité sur Le Principe de Peter
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Laurence Johnston Peter et Raymond Hull
Résumé · Selon ce principe, « tout employé tend à s'élever à son niveau d'incompétence. » Il est suivi du « Corollaire de Peter » : « Avec le temps, tout poste sera occupé par un incompétent incapable d'en assumer la responsabilité. »
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Laurence Johnston Peter et Raymond Hull
Résumé · Selon ce principe, « tout employé tend à s'élever à son niveau d'incompétence. » Il est suivi du « Corollaire de Peter » : « Avec le temps, tout poste sera occupé par un incompétent incapable d'en assumer la responsabilité. »
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Laurence Johnston Peter et Raymond Hull
Résumé · Selon ce principe, « tout employé tend à s'élever à son niveau d'incompétence. » Il est suivi du « Corollaire de Peter » : « Avec le temps, tout poste sera occupé par un incompétent incapable d'en assumer la responsabilité. »
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Résumé · Selon ce principe, « tout employé tend à s'élever à son niveau d'incompétence. » Il est suivi du « Corollaire de Peter » : « Avec le temps, tout poste sera occupé par un incompétent incapable d'en assumer la responsabilité. »
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